「簿記2級を取れば年収が上がる」という話をよく耳にします。
でも、具体的にいくらになるのか、本当に上がるのかがよく分からない——そう感じている方は多いはず。
ネット上には「平均550万円」「600万円も夢じゃない」という情報がある一方で、
「取っても意味ない」「実務がないと使えない」という声も混在しています。
この記事では、簿記2級合格者という立場から、職種別・経験年数別の年収データを整理し、
現実的なギャップを正直にお伝えします。
結論から言うと、簿記2級単体で年収が劇的に上がるわけではありません。
しかし、職種と経験を組み合わせることで、全国平均を大きく上回る年収を狙える資格です。
この記事を読めば、簿記２級取得後にどんな行動をすれば年収UPに結びつくかが分かります。
簿記2級取得者の平均年収【職種別データ】
大手会計系転職エージェントの求人データを集計した結果によると、
簿記2級を活かせる職種の平均年収は以下の通り。
| 職種 | 全体平均年収 | 東京平均年収 |
|---|---|---|
| 会計事務所 | 499万円 | 524万円 |
| 経理 | 587万円 | 615万円 |
| コンサル（会計系） | 608万円 | 649万円 |
| 経営企画 | 709万円 | 766万円 |
| 監査法人アシスタント | 650万円 | 646万円 |
| 全職種平均 | 550万円 | – |
この数字を見ると「思ったより高い」と感じる方もいるかもしれません。
ただし、注意が必要。
これらは求人票の提示年収を集計したデータであり、「経験者込みの平均」。
実務未経験で転職する場合、同職種の経験者と比べて年収が50〜150万円程度低くなる傾向があります。
実務経験年数別の年収推移
簿記2級の年収は、実務経験の有無と年数によって大きく変わります。
複数のデータをもとに整理すると、おおよそ以下の推移になります。
| 実務経験 | 平均年収の目安 |
|---|---|
| 未経験（合格直後） | 250〜350万円 |
| 1〜3年 | 300〜480万円 |
| 3年以上 | 350〜650万円 |
合格直後の未経験段階では250〜350万円が現実的な水準です。
「思ったより低い」と思い、不安に感じるかもしれません。
でも安心してください。
これは経理・会計の仕事全般に言えることで、実務経験を積むことで年収が大きく伸びる構造になっています。
簿記2級は高年収のスタート地点を用意してくれる資格であり、そこから先の年収は貴方の行動次第で大きく上昇します。
年齢別に見た年収の推移
MS-Japanの「簿記資格保有者の雇用実態レポート2024」によると、簿記2級保有者の年収は年齢とともに上昇し、40〜44歳の時点で平均500万円を超えています。
注目すべきは、簿記3級保有者よりも年収500万円台への到達が早いという点。
また、国税庁のデータによると全国の平均年収は20代で317万円、30代で428万円、40代で488万円です。
簿記2級保有者は、年齢が上がるにつれてこの全国平均を上回る可能性が高くなります。
「年収550万円」の現実的な意味
先ほど紹介した「全職種平均550万円」という数字は、正直そのまま受け取るには注意が必要です。
未経験転職では年収が50〜150万円低くなる
実務未経験で転職する場合、同じ職種の経験者と比較して年収が大きく下がります。
たとえば経理職の場合、経験者の平均年収が568万円（東京）であるのに対し、未経験者では425万円前後が相場。
この約150万円の差が「現実のギャップ」です。
ただし、未経験でも採用されやすく、かつ比較的年収水準が高い職種として監査法人のアシスタント業務があります。
全国平均で496万円（東京では646万円）という水準は、未経験スタートとしてはかなり高い部類です。
地域差も年収に大きく影響する
東京と地方では、同じ職種でも年収に大きな差があります。
経理職では東京とそれ以外で約74万円、経営企画では約158万円の差が出るというデータがあります。
一方、会計事務所は全国に満遍なく求人があり、地域差が比較的小さい（約40万円）ため、地方在住の方にとっては狙いやすい職種。
年収アップに直結する3つのルート
簿記2級を取得した後、どのような行動を取れば年収につながるのかを整理していきましょう。
ルート1：経理職への転職で年収を底上げする
最もオーソドックスなルートです。
未経験から経理職に転職し、実務経験を積みながら年収を上げていく方法です。
初年度は300〜400万円台になりますが、3年以上経験を積むと500〜650万円の水準を目指せます。
中小企業の経理から始めて、上場企業の経理へキャリアアップするのが一般的な流れです。
20代であれば、簿記2級があることで未経験でも採用されやすくなるため、早めに行動するほど有利です。
ルート2：資格手当で現職の年収を上げる
転職せずに、今の職場で資格手当を受け取るルートです。
簿記2級の資格手当を設定している企業では、月額3,000〜20,000円程度が支給されます。
仮に月1万円の手当が出れば年間12万円の収入増です。
通信講座の費用が5万円前後であることを考えると、5ヶ月で元が取れる計算に。
リスクが低い年収アップ手段として、まずここから検討する価値があります。
ルート3：副業・フリーランスで収入源を追加する
転職せずに副業として収入を得るルートです。
クラウドソーシングでは「簿記2級以上歓迎」の記帳代行案件があり、月数万円の副収入を得ている人も。
フリーランスとして独立した場合、自身の帳簿管理もできるため、外注コストを削減できるという側面もあります。
「転職はまだ早い」「今の仕事を続けながら収入を増やしたい」という方にとって、副業ルートは現実的な選択肢です。
年収600万円を超えるために必要なこと
簿記2級を起点に年収600万円以上を目指すことは可能です。
ただし、資格単体ではなく「組み合わせ」が必要になります。
- 実務経験3年以上：経理1人前の水準とみなされ、求人の幅と年収水準が大きく広がる
- 上位資格の取得：簿記1級を取得すると年収111万円のアップが見込めるというデータがある（MS-Japan）
- 東京・大都市圏での就業：同職種でも地方より年収水準が高い
- 業界の選択：経営企画・コンサル・監査法人など、比較的高年収の職種を狙う
合格者として調べた範囲では、「経理3年経験＋東京就業」という条件が揃えば、年収600万円は現実的な目標になります。
さらに上を目指すなら、簿記1級やFP資格との組み合わせが有効です。
職種別のキャリアパスと年収の伸び方
簿記2級を活かせる職種によって、年収の伸び方の特徴が異なります。
自分の目指す方向性に合ったルートを確認しましょう。
経理職：実務経験で着実に年収が上がる
経理職は年収の伸びが実務経験年数に強く連動します。
未経験スタートでは300〜350万円前後ですが、3年以上の実務経験を積むと500〜650万円の水準を目指せます。
中小企業経理から上場企業経理へのキャリアアップが王道ルートで、上場企業の経理になると年収600万円超は現実的な目標。
国税庁の調査によると、資本金10億円以上の大企業で経理として働いた場合の平均年収は約615万円というデータがあります。
会計事務所・税理士事務所：転職しやすく全国に求人がある
会計事務所は未経験でも採用されやすく、地方でも求人が存在します。
全体平均年収は499万円（東京524万円）で、地域格差が比較的小さいのが特徴。
会計事務所では実務経験を積みながら税理士資格の取得を目指す方も多く、税理士になれば独立・開業の道も開けます。
監査法人アシスタント：未経験でも高年収が狙える穴場
あまり知られていませんが、監査法人のアシスタント業務は未経験でも応募できる求人が存在し、年収水準は全国平均で496万円（東京646万円）と高水準です。
知名度が低いため競争率が下がりやすく、簿記2級合格者にとって狙い目の職種といえます。
コンサル・経営企画：難易度は高いが年収も高い
会計コンサルタントの平均年収は608万円、経営企画は709万円と高水準です。
ただしコンサルは実務経験者が多く採用される職種で、未経験からの参入は難しい傾向があります。
まず経理や会計事務所で実務経験を積んでからコンサル・経営企画に転職するステップアップが現実的なルートです。
年収600万円を超えるための具体的な条件
簿記2級を起点に年収600万円以上を狙うには、以下の要素を組み合わせることが必要です。
| 条件 | 効果 |
|---|---|
| 実務経験3年以上 | 経理1人前とみなされ、求人の幅・年収水準が大きく拡大 |
| 決算経験（月次・年次） | 決算経験のある経理人材の年収は未経験者より150万円以上高い傾向 |
| 簿記1級の取得 | 2級との年収差は平均111万円（MS-Japanデータ） |
| 東京・大都市での就業 | 経理職で地方と東京の差は約74万円 |
| 上場企業・大手企業への転職 | 大企業の経理平均年収は約615万円（国税庁調査） |
「経理3年以上の実務経験＋東京就業」という組み合わせだけで年収600万円は現実的な目標になります。
さらに上位資格（簿記1級・FP・税理士）を取得すれば年収700万円以上も視野に入ります。
簿記2級の年収に関するよくある疑問
Q. 簿記2級を取れば今の会社の給料は上がる？
会社が簿記2級の資格手当を設定していれば、月3,000〜20,000円の収入増が見込めます。
手当のない会社でも、簿記2級の知識を活かした貢献を積み重ねることで昇給・昇格につながる可能性も。
まず就業規則や人事制度を確認しましょう。
Q. 40代で簿記2級を取って年収は上がる？
40代での転職は簿記2級単体では難しく、資格手当や現職での評価向上が現実的なルート。
ただし、副業（記帳代行・経理ライター）での副収入は年齢に関係なく取り組めます。
また、40代でも会計事務所への転職実績はあるため、一概に「意味がない」とも言えません。
Q. 簿記2級より3級の方が年収が高いことはある？
MS-Japanのデータによると、簿記2級保有者は40〜44歳で平均500万円を超え、3級保有者よりも早く500万円台に到達しています。
長期的には2級の方が年収水準が高い傾向があります。
今の職場で年収を上げるための具体的アクション
転職せずに現在の職場で年収を上げる方法も整理します。
簿記2級取得後に取れる行動は複数あります。
- 資格手当の申請
就業規則や人事制度を確認し、簿記2級の資格手当が設定されていれば速やかに申請する。月3,000〜20,000円の収入増につながる - 経理・財務部門への異動希望を出す
社内異動で経理業務に関わることで実務経験が積まれ、将来的な転職市場での評価が高まる - 現職での業務範囲を広げる
経理知識を使って予算管理・コスト分析・財務報告書の作成に関わり、実績を作る - 次の上位資格取得を目指す
簿記1級・FP2級など上位資格の取得計画を立て、昇給・昇格の根拠にする
合格者として正直に言えば、「取得した後に何もしない」のが最も多い失敗パターンです。
合格証書が届いた翌週には何らかのアクションを始めることを強くおすすめします。
合格者として正直に伝えたいこと
ここまでデータを紹介してきましたが、最後に合格者としての正直な見解をお伝えします。
簿記2級を取っただけで年収が上がるわけではありません。
「資格を取れば何とかなる」という期待で取得すると、取ったあとに「思ってたのと違う」と感じる可能性が高いです。
一方で、「転職のスタート地点に立つ」「副業の土台にする」「資格手当を受け取る」という具体的な使い方を決めてから取得するなら、確実に年収につながる資格です。
私自身も、合格後に「どう使うか」を考えることで、この資格の持つ可能性をより具体的にイメージできるようになりました。
まとめ：簿記2級は「動き方次第」で年収を変えられる資格
この記事のポイントを整理します。
- 簿記2級を活かせる職種の全体平均年収は約550万円だが、未経験スタートでは50〜150万円低くなる
- 実務経験3年以上になると350〜650万円の水準に到達しやすくなる
- 年収アップのルートは「経理転職」「資格手当」「副業」の3つ
- 年収600万円を超えるには、実務経験・上位資格・勤務地の組み合わせが重要
- 資格単体でなく「取得後の行動」が年収を決める
転職・副業・キャリアの具体的な進め方については、このブログの他の記事でさらに詳しく解説しています。